አዲሱ የገቢ ግብር አዋጅ (1395/2025) ተብራርቷል

አዋጅ ቁጥር 1395/2025 ከሐምሌ 2017 ዓ.ም. ጀምሮ የኢትዮጵያን የገቢ ግብር ህግ አሻሽሏል። ከአንድ በላይ በሆነ መንገድ ገቢ የሚያገኙ ከሆነ ሁለት ነገሮች በጣም ይለወጣሉ፦ የተለያዩ የገቢ ምንጮችዎ በአንድ ላይ ተዳምረው እንደ አንድ ጠቅላላ ገቢ ይታሰባሉ፣ እና ከአንድ በላይ የገቢ ምንጭ ካለዎት ቀደም ሲል ባይጠበቅብዎትም አሁን የግብር ማስገቢያ ማቅረብ ሊጠበቅብዎት ይችላል።

የደመወዝ ግብር እርከኖች

ከዚህ በታች ያሉት ወርሃዊ እርከኖች ለደመወዝ ገቢ ተፈጻሚ ይሆናሉ፣ እንዲሁም በተዳመረ ስሌት ውስጥ ጥቅም ላይ የሚውሉ መሰረታዊ መጠኖች ናቸው።

በራስዎ አሃዞች ይሞክሩ፦ የደመወዝ ግብር ማስያ

የተዳመረ ግብር አከፋፈል — ትልቁ ለውጥ

የደመወዝ ገቢ እና ከዚያ ጋር የኪራይ ገቢ፣ የንግድ ገቢ ወይም ሁለቱም ካለዎት፣ ከላይ ያሉት እርከኖች ከመተግበራቸው በፊት ሁሉም ገቢዎች በአንድ ጠቅላላ የሚታሰብ ገቢ ውስጥ ይዳመራሉ። ከ0–2,000 ብር ነጻ የሆነው እርከን በሁሉም ገቢዎችዎ ላይ አንድ ጊዜ ብቻ ጥቅም ላይ ይውላል — በእያንዳንዱ ምንጭ ሳይሆን።

አሰሪዎ በደመወዝ ግብር ቀድሞ የቀነሰው መጠን ከጠቅላላ ሂሳብዎ ላይ ይታሰባል፤ የቀረው ሲያስገቡ የሚከፈል ነው። ሙሉ ዝርዝር ለማየትየተዳመረ ገቢ ግብር ማስያ ይመልከቱ፣ ወይምበትክክል ማን ማስገቢያ ማቅረብ እንዳለበት ያንብቡ።

ጡረታ

በግል ድርጅቶች ውስጥ ያሉ ሰራተኞች ከመሰረታዊ ደመወዝ 7% ለጡረታ ያዋጣሉ፤ አሰሪዎች 11% ያዋጣሉ። ጡረታ ከገቢ ግብር ስሌት በፊት ይቀነስ እንደሆነ ገና ካሁኑ ኦፊሴላዊ ጋዜጣ ጋር ማረጋገጥ አልተቻለም — ማስያዎቹ ግምት ከመስጠት ይልቅ ይህንን በግልጽ ያሳያሉ።

ሌሎች የ1395/2025 መለኪያዎች